就業促進定着手当とは
就業促進定着手当は、再就職手当の支給を受けた人が、再就職先に6か月以上引き続き雇用され、かつ再就職後6か月間の賃金日額が離職前の賃金日額より低い場合に、その差額の6か月分(上限あり)が支給される制度です。
支給要件
- 再就職手当の支給を受けていること
- 再就職先に6か月以上引き続き雇用されていること
- 再就職後6か月の賃金日額が、離職前の賃金日額より低いこと
計算式
就業促進定着手当 = min(差額 × 支払基礎日数, 基本手当日額 × 支給残日数 × 20%)
※ 支給残日数は再就職の前日時点の所定給付日数の残日数を指します。
※ 上限割合は、再就職手当の給付率により異なる場合があります(詳細はハローワークへ)。